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Exora Pro

Ponemos la experiencia de terreno en el radar de oportunidades reales.

Conectamos trabajadores técnicos y de oficio con empresas constructoras que necesitan perfiles de terreno para proyectos de energía, minería e industria.

Si eres trabajador, crea tu Perfil Exora y ordena tu experiencia.

Si eres empresa, levanta un requerimiento técnico y recibe perfiles comparables y prefiltrados.

Crear mi Perfil Exora

Soy empresa

Qué es Exora

Exora es una plataforma que ordena la experiencia de trabajadores de terreno y la conecta con requerimientos técnicos de empresas constructoras en proyectos de energía, minería e industria.

Para los trabajadores, Exora ayuda a crear un Perfil Exora claro y fácil de revisar.

Para las empresas, Exora ayuda a levantar requerimientos, comparar perfiles compatibles y recibir una preselección más ordenada.

No somos una bolsa de empleo masiva ni entregamos una base abierta de contactos. Cada búsqueda se trabaja asociada a un requerimiento técnico activo..

Para trabajadores

Tu experiencia en terreno vale. Exora te ayuda a mostrarla mejor.

No necesitas tener un CV perfecto. Puedes subir tu CV, una foto de tu experiencia laboral o pedir que Cora te ayude por WhatsApp a completar tu perfil paso a paso.

Crea tu Perfil Exora y deja ordenada tu experiencia, cargos, proyectos, cursos y documentos disponibles.

Con Exora puedes:

• mostrar mejor tu experiencia;
• ordenar tus oficios, cargos y actividades realizadas;
• registrar cursos y documentos disponibles;
• indicar zonas y turnos que podrías aceptar;
• ser considerado cuando exista una oportunidad compatible.

Crear mi Perfil Exora

Para empresas

Encuentra perfiles técnicos compatibles en menos tiempo.

Cuando falta personal de terreno, revisar CVs sueltos, contactos informales y datos incompletos puede tomar demasiado tiempo.

Exora ayuda a empresas constructoras a transformar una necesidad de personal en un requerimiento técnico claro. A partir de ese requerimiento, revisamos perfiles disponibles, comparamos experiencia, identificamos brechas y preparamos un Informe de Preselección Técnica para apoyar una mejor decisión.

Con Exora puedes:

• levantar un requerimiento técnico claro y trazable;
• recibir un Informe de Preselección Técnica con resumen del requerimiento, búsqueda realizada, tabla comparativa, brechas por candidato y recomendación de priorización;
• recibir una lista corta de perfiles compatibles;
• comparar candidatos bajo criterios similares;
• revisar fortalezas y brechas antes de contactar;
• confirmar disponibilidad e interés cuando exista compatibilidad.

Crear requerimiento técnico

Cómo funciona

1. El trabajador crea su Perfil Exora
   Sube su CV, documento laboral o pide ayuda de Cora por WhatsApp para ordenar su experiencia.
2. La empresa levanta un requerimiento técnico
   Define cargo, cantidad de personas, zona, turno, fecha de ingreso, experiencia y requisitos principales.
3. Exora revisa compatibilidad
   Comparamos el requerimiento con perfiles disponibles, experiencia declarada, actividades realizadas, cursos y documentos cargados.
4. Cora confirma interés y disponibilidad
   Cuando existe compatibilidad, Cora contacta al trabajador para confirmar si le interesa la oportunidad y si está disponible para ese proceso.
5. La empresa recibe un Informe de Preselección Técnica
   El informe entrega una lista corta de perfiles compatibles, tabla comparativa, brechas por candidato y recomendación de priorización.

Rubros y perfiles

Exora está enfocado en proyectos de construcción, montaje y mantenimiento industrial para energía, minería e industria.

Tipos de proyectos:

• parques de energía renovable;
• subestaciones eléctricas;
• líneas de transmisión;
• faenas mineras;
• mantenimiento industrial.

Áreas y frentes de trabajo:

• obras civiles;
• montaje electromecánico;
• electricidad fuerza/control;
• líneas de transmisión;
• operación de maquinaria;
• bodega y logística técnica;
• izaje y maniobras;
• topografía;
• calidad;
• oficina técnica;
• planificación y programación;
• control documental;
• administración de obra;
• prevención de riesgos;
• supervisión y jefatura de terreno.

Perfiles que pueden crear su Perfil Exora:

• maestros y ayudantes de obras civiles;
• enfierradores, carpinteros, moldajeros y albañiles industriales;
• maestros eléctricos, técnicos eléctricos y ayudantes eléctricos;
• montajistas electromecánicos, mecánicos montajistas y soldadores de montaje;
• linieros y ayudantes de líneas;
• operadores de maquinaria;
• bodegueros técnicos y pañoleros;
• rigger y señaleros;
• topógrafos y alarifes;
• inspectores de calidad, encargados QA/QC y control documental;
• asistentes de oficina técnica, programadores y control de avance;
• administrativos de obra y apoyo a administración de contrato;
• prevencionistas de riesgos;
• capataces, supervisores y jefes de terreno.

Preguntas frecuentes

¿Qué es Exora?
Exora es una plataforma orientada a ordenar perfiles técnicos, requerimientos de personal y procesos asociados a proyectos de construcción, energía, minería e industria.

¿A quién está dirigido Exora?
A trabajadores técnicos y de oficio, y a empresas constructoras o contratistas que necesitan perfiles de terreno y apoyo para ordenar información asociada a sus proyectos.

¿Qué es un Perfil Exora?
Es un perfil laboral estructurado que ordena experiencia, cargos, proyectos, cursos, documentos disponibles y antecedentes declarados por el trabajador.

¿El trabajador paga por crear su Perfil Exora?
Crear el Perfil Exora para trabajadores no tiene costo.

¿Exora garantiza trabajo o contratación?
No. Exora ayuda a ordenar información, hacer visible la experiencia y apoyar procesos de preselección, pero no garantiza contratación.

¿Las empresas pueden acceder libremente a toda la base de trabajadores?
No. Exora no entrega acceso libre a la base ni perfiles sueltos. Toda búsqueda debe estar asociada a un requerimiento técnico activo.

¿Exora valida certificados, documentos, exámenes o antecedentes?
No. Exora puede registrar información declarada y documentos cargados, pero la validación final de certificados, experiencia, antecedentes, exámenes, acreditaciones y contratación corresponde a la empresa, mandante o plataforma correspondiente.

Comienza con Exora

Si eres trabajador, crea tu Perfil Exora y deja tu experiencia ordenada y visible.

Crear Perfil Exora

Si eres empresa, levanta un requerimiento técnico e indícanos qué perfiles necesitas para tu proyecto.

Crear requerimiento técnico

Exora apoya el ordenamiento, preselección y comparación de perfiles técnicos. La decisión final de contacto, entrevista, validación documental, exámenes, acreditación y contratación corresponde siempre a la empresa, mandante o plataforma correspondiente.